براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد
دانلود پاورپوينت با موضوع استفاده از نتايج كار كارشناس داراي 13 اسلايد و با فرمت pptx و قابل ويرايش و آماده براي ارائه ، چاپ ، تحقيق و كنفرانس مي باشد.
براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد
دانلود پاورپوينت با موضوع استفاده از نتايج كار كارشناس داراي 13 اسلايد و با فرمت pptx و قابل ويرايش و آماده براي ارائه ، چاپ ، تحقيق و كنفرانس مي باشد.
براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد
تحليل و پيش بيني رفتار مصرف برق مشتركين با استفاده از تكنيك هاي داده كاوي (مطالعه موردي: شركت توزيع نيروي برق آذربايجان غربي)
در عصر حاضر به جرات ميتوان گفت بشر براي انجام فعاليتهاي روزمره و افزايش رفاه زندگي خود، بيش از هر انرژي ديگر از انرژي الكتريكي بهره ميبرد. با توجه به مشكل ذخيرهسازي انرژي الكتريكي، پيشبيني ميزان بار مورد نياز به منظور داشتن يك شبكه توزيع برق مطمئن و پايدار حياتي است. مشتركين برق يكي از اصليترين اركان زنجيره عرضه برق ميباشند. هدف اين تحقيق پيشبيني برق مصرفي مشتركين و تحليل رفتار مصرفي آنها تحت تاثير عوامل آبوهوايي و متغيرهاي زماني ميباشد. در صورت داشتن يك پيشبيني مناسب و دقيق ميتوان از هدررفت منابع مالي ناشي از افزايش هزينههاي عملياتي جلوگيري نمود. از سوي ديگر، با توجه به حجم انبوه دادههاي مصرف مشتركين و عوامل موثر، تنها ميتوان با استفاده از ابزارهاي نوين فنآوري اطلاعات همچون دادهكاوي به تجزيهوتحليل دادهها پرداخت. ابزار دادهكاوي به استخراج الگوها و دانش پنهان از دادهها جهت يك پيشبيني درست ميپردازد.
در اين تحقيق، به بررسي و پيشبيني ميزان مصرف برق مشتركين شركت توزيع نيروي برق آذربايجان غربي ميپردازيم. براي اين منظور و با در اختيار داشتن دادههاي مصرفي 5595 مشترك طي 12 دوره دوماهه، الگوريتمهاي پيشبيني كننده همچون CHAID، C&R،Regression ،Neural Networks را بر روي دادههاي موجود اجرا نموده و نتايج حاصل از اجراي هر الگوريتم بر اساس معيارهاي ارزيابي خطاي پيشبيني مانند ميانگين درصد قدرمطلق خطا مورد بررسي و مقايسه قرار گرفت. نيز با خوشهبندي مشتركين با استفاده از الگوريتم Kohonen به بررسي رفتار مصرفي آنها پرداخته شد. در نهايت، به نتيجهگيري و ارائه پيشنهادات پرداختيم.
كلمات كليدي: پيشبيني، مصرف برق، مشترك، دادهكاوي، دسته بندي، رگرسيون، خوشه بندي
عنوان صفحه
فصل اول: مقدمه و طرح مسئله
1-1- مقدمه 1
1-2- بيان مسئله تحقيق 2
1-3- ضرورت و اهداف تحقيق 3
1-4- جنبه جديد بودن و نوآوري تحقيق 6
1-5- ساختار پاياننامه 7
فصل دوم: مباني نظري تحقيق
2-1- مقدمه 9
2-2- انرژي الكتريكي و اهميت آن 9
2-3- ويژگيهاي انرژي الكتريكي 11
2-4- تاريخچه صنعت برق در جهان و ايران 14
2-5- زنجيرهي عرضهي برق 15
2-5-1 توليد 16
عنوان صفحه
2-5-2- انتقال 16
2-5-3- توزيع 16
2-5-3-1- مصرف برق در ايران و جهان 17
2-5-3-2- مشترك 18
2-5-3-2-1- مشتركين بخش خانگي 18
2-5-3-2-2- مشتركين بخش تجاري 19
2-5-3-2-3- مشتركين بخش صنعت 19
2-5-3-2-4- مشتركين بخش عمومي 19
2-5-3-2-5- مشتركين بخش حملونقل 20
2-5-3-2-6- مشتركين بخش كشاورزي 20
2-6 مطالعه و پيشبيني بار 22
2-6-1- الگوي مصرف 23
2-6-2- پيشبيني مصرف 23
2-6-3- عوامل موثر بر مصرف برق 24
2-6-3-1- شرايط آبوهوايي 25
2-6-3-2- متغيرهاي زماني 26
2-6-3-3- ويژگيهاي محل اقامت مشترك 27
2-7- دادهكاوي 27
2-7-1- اهداف داده كاوي 29
2-7-2- روشهاي داده كاوي 30
2-7-2-1- دستهبندي 30
عنوان صفحه
2-7-2-2- خوشهبندي 31
2-7-2-3- تحليل وابستگي 31
2-7-3- فرآيند دادهكاوي ( مدل CRISP-DM ) 32
2-8- چكيده فصل 34
فصل سوم: مروري بر ادبيات تحقيق
3-1- پيشينه تحقيق 36
3-2- چكيده فصل 41
فصل چهارم: روش تحقيق
4-1- مقدمه 43
4-2- فرآيند دادهكاوي 44
4-3- استاندارد CRISP-DM 44
4-3-1- مرحله درك تجاري 45
4-3-2- مرحله درك دادهها 46
4-3-3- مرحله پيشپردازش دادهها 50
4-3-4- مرحله ساختن مدل 53
4-3-4-1- الگوريتم C&R 53
4-3-4-2- الگوريتم CHAID 55
4-3-4-3- الگوريتم رگرسيون خطي 56
4-3-4-4- الگوريتم شبكه عصبي 57
4-3-4-5- الگوريتم كوهونن 58
عنوان صفحه
4-3-5- مرحله ارزيابي مدل 59
4-3-6- بكارگيري مدل 61
4-4- چكيده فصل 62
فصل پنجم: نتايج و ارزيابي
5-1- مقدمه 63
5-2- نتايج 64
5-2-1- نتايج حاصل از پيشبيني مصرف برق مشتركين با در نظر گرفتن "تعطيلات" به عنوان عامل موثر 64
5-2-2- نتايج حاصل از پيشبيني مصرف برق مشتركين با در نظر گرفتن "ميانگين ارتفاع سقف ابر" به عنوان عامل موثر 66
5-2-3- نتايج حاصل از پيشبيني مصرف برق مشتركين با در نظر گرفتن "كمينه دما و بيشينه دماي موثر" به عنوان عوامل موثر 67
5-2-4- نتايج حاصل از پيشبيني مصرف برق مشتركين با در نظر گرفتن "تعطيلات، ميانگين ارتفاع سقف ابر، كمينه دما و بيشينه دماي موثر" به عنوان عوامل موثر 68
5-2-5- مقايسه عملكرد حالتهاي مختلف بر اساس معيار ارزيابي ميانگين درصد قدرمطلق خطا 71
5-2-6- خوشهبندي رفتار مصرفي مشتركين برق با در نظر گرفتن عوامل موثر 72
5-3- چكيده فصل 76
فصل ششم: نتيجهگيري و پيشنهادات
6-1- مقدمه 77
6-2- يافتههاي تحقيق 78
6-3- پيشنهاد براي تحقيقات آتي 81
منابع 82
فهرست جدولها
عنوان و شماره صفحه
جدول 4-1- اطلاعات كاركرد مشتركين 46
جدول 4-2- اطلاعات هواشناسي 48
جدول 5-1- پيشبيني مصرف برق مشتركين با عامل "تعطيلات" 65
جدول 5-2- پيشبيني مصرف برق مشتركين با عامل "ميانگين ارتفاع سقف ابر" 66
جدول 5-3- پيشبيني مصرف برق مشتركين با عوامل "كمينه دما و بيشينه دماي موثر" 67
جدول 5-4- پيشبيني مصرف برق مشتركين با عوامل "تعطيلات، ميانگين ارتفاع سقف ابر، كمينه دما و بيشينه دماي موثر " 69
جدول 5-5- خوشههاي رفتاري مشتركين برق 73
فهرست شكلها
عنوان صفحه
شكل 2-1- نمودار مصرف برق در جهان در طي سالهاي 2000-20009 17
شكل 2-2- نمودار مصرف برق در ايران در طي سالهاي 1383-1389 18
شكل 2-3- درصد انرژي برق مصرفي كشور به تفكيك بخشهاي مختلف در سال 1389 21
شكل 2-4- درصد مشتركين بخشهاي مختلف در سال 1389 21
شكل 2-5- درصد انرژي مصرفي استان آذربايجان غربي به تفكيك بخشهاي مختلف در سال 1389 21
شكل 2-6- درصد مشتركين بخشهاي مختلف استان آذربايجان غربي در سال 1389 21
شكل 2-7- دادهكاوي به عنوان يك مرحله از فرآيند كشف دانش 29
شكل 2-8- مراحل مدل مرجع فرآيند دادهكاوي 33
شكل 4-1- ساختار شبكه كوهونن 58
شكل 5-1- مقايسه الگوريتمها در پيشبيني مصرف برق مشتركين با عامل "تعطيلات" 65
شكل 5-2- مقايسه الگوريتمها در پيشبيني مصرف برق مشتركين با عامل "ميانگين ارتفاع سقف ابر" 67
شكل 5-3- مقايسه الگوريتمها در پيشبيني مصرف برق مشتركين با عوامل "كمينه دما و بيشينه دماي موثر" 68
شكل 5-4- مقايسه الگوريتمها در پيشبيني مصرف برق مشتركين با عوامل "تعطيلات، ميانگين ارتفاع سقف ابر، كمينه دما و بيشينه دماي موثر " 69
شكل 5-5- قسمتي از درخت تصميم ايجاد شده توسط مدل Kohonen-CHAID 70
شكل 5-6- مقادير ميانگين مصرف واقعي و پيشبيني شده توسط مدل Kohonen-CHAID 71
شكل 5-7- عملكرد حالتهاي مختلف بر اساس معيار ارزيابي ميانگين درصد قدرمطلق خطا 72
كلمات اختصاري
Co2 Carbon dioxide
GDP Gross Domestic Product
NI National Income
IEA International Energy Agency
LTF Long-Term Load Forecasting
MTLF Medium-Term Load Forecasting
STLF Short-Term Load Forecasting
CRISP-DM Cross Industry Standard Process for Data Mining
CI Computational Intelligence
C&R Classification & Regression
CHAID Chi-squared Automatic Interaction Detection
SOM Self-Organizing Map
MSE Mean-Square Error
RMSE Root-Mean-Square Error
MAE Mean Absolute Error
MAPE Mean Absolute Percentage Error
براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد
دسته: آموزش نرم افزار راهنماي استفاده از نرم افزار MATLAB
قيمت فايل فقط 4,000 تومان
برنامه كامپيوتري است كه براي كساني كه با محاسبات عددي، و بويژه جبر MATLAB نرم افزار
MATrix LABoratory خطي سر و كار دارند، تهيه شده است. نام اين نرم افزار از عبارت انگليسي
اقتباس شده و هدف اوليه آن قادر ساختن مهندسين و دانشمندان به حل مسائل شامل عمليات
FORTRAN و C ماتريسي بدون نياز به نوشتن برنامه در زبانهاي برنامه نويسي متداول همچون
بود. با گذشت زمان قابليتهاي بسيار بيشتري به اين نرم افزار افزوده شده اند بطوري كه در حال
به ابزار پر قدرتي براي ترسيم داده ها، برنامه نويسي و انجام محاسبات مهندسي MATLAB حاضر
و پژوهشي تبديل شده است.
برنامه كامپيوتري است كه براي كساني كه با محاسبات عددي، و بويژه جبر MATLAB نرم افزارMATrix LABoratory خطي سر و كار دارند، تهيه شده است. نام اين نرم افزار از عبارت انگليسياقتباس شده و هدف اوليه آن قادر ساختن مهندسين و دانشمندان به حل مسائل شامل عملياتFORTRAN و C ماتريسي بدون نياز به نوشتن برنامه در زبانهاي برنامه نويسي متداول همچونبود. با گذشت زمان قابليتهاي بسيار بيشتري به اين نرم افزار افزوده شده اند بطوري كه در حالبه ابزار پر قدرتي براي ترسيم داده ها، برنامه نويسي و انجام محاسبات مهندسي MATLAB حاضرو پژوهشي تبديل شده است.
قيمت فايل فقط 4,000 تومان
برچسب ها : آرايه ها , عمليات جبري , ترانهاده , دترمينان , برازش منحني , اسكالر
براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد
دسته: مديريت هدف از اين پروپوزال بررسي تاثير ميزان استفاده از فناوري اطلاعات بر ساختار سازماني شركت سهامي بيمه ايران مي باشد
قيمت فايل فقط 15,000 تومان
*قابل استفاده براي رشته فناوري اطلاعات
چكيده:
ظهور فناوري عمليات در انتهاي قرن نوزدهم و ابتداي قرن بيستم موجب بروز سازمان هايي با ديوانسالاري گسترده و سطوح سلسله مراتبي بلند شده است. ساختارهاي سلسله مراتبي زمان ياد شده محصول نيازهاي بوجود آمده انقلاب صنعتي بوده, و توانسته است جوابگوي نيازهاي مذكور باشد؛ اما آيا اين گونه ساختارها مي توانند پاسخگوي شرايط جديد و تغييرات عمده اي باشند كه در دهه هاي اخر قرن بيستم بوجود آمده است؟ (كه يكي از مهم ترين آن ها ظهور فناوري پيشرفته اطلاعات است)؛صرف نظر از برخي اظهار نظرها كه فناوري اطلاعات را عامل تقويت كننده ديوانسالاري هاي وزارتخانه اي به عنوان قفس هاي آهنين مدرنيته مي دانند و بر اين باورند كه اين قفس جاي خود را به فيبرها، شبكه ها و تراشه هاي رايانه اي مي دهد (دانايي فرد،1383،ص67)، اما به باور بسياري از صاحبنظران از جمله اي پرت[1]،
فنآوري اطلاعات در عصر انفجار اطلاعات با سرعتي فزاينده در حال پيشرفت و دگرگوني است. سيستمهاي مختلف رايانه‌اي هر روزه در نهادهاي مختلف اقتصادي اجتماعي و صنعتي و اداري جهان پيشرفته، بيشتر و بيشتر ريشه دوانيده و در روند تصميم‌گيريهاي درون سازمان تحولات اساسي ايجاد ميكنند. بهره‌گيري از امكانات ناشي از توسعه سيستمهاي اطلاعاتي مبتني بر كامپيوتر براي تسريع در عمليات اداري و عرضه سريع و مقرون به صرفه خدمات و محصولات توليدي سازمانها، باعث شده است كه در كشورهاي توسعه يافته اينگونه سيستمها تقريباً در بيشتر رشته‌ها بكار گرفته شوند.
در حال حاضر در بسياري از كشورهاي در حال توسعه و از جمله كشورمان ايران سازمانها تمايل زيادي براي بهره‌گيري و استفاده از اين فناوريهاي اطلاعاتي از خود نشان مي‌دهند. با در نظر گرفتن اين موضوع كه در آينده هيچ عاملي مانند فناوري اطلاعات قادر به تغيير طراحي سازمانها نخواهد بود. تحقيق در اين زمينه امري ضروري خواهد بود. از طرفي ديگر با توجه به تمايل سازمانهاي كشور ما جهت استفاده از فن‌آوريهاي اطلاعاتي لازم است مديران پيشاپيش از اثراتي كه احتمالاً اين فناوريها بر سازمان، افراد و… مي‌گذارند آگاهي يافته و با چشماني كاملاً باز فن‌آوريهاي اطلاعاتي را وارد سازمان كرده (متناسب با سطوح مديريت و مهارت كاربران) و از آنها استفاده نمايند. با در نظر گرفتن اين موارد در تحقيق حاضر به بررسي اثرات ناشي از كاربرد فن‌آوريهاي اطلاعاتي در سازمان بر ساختار سازماني خواهيم پرداخت و به اين سوال اساسي پاسخ خواهيم داد كه: كاربرد فنآوري اطلاعات چه اثراتي بر ساختار سازماني دارد؟
كلمات كليدي:
مقدمه:
سارمان ها داراي ساختارهايي مي باشند تا بر آن اساس فعاليت هاي كاركنان خود را هماهنگ نمايند. ساختار سازماني(Organization Structure)، در نمودار سازماني جلوه مي كند و نماينگر سلسله مراتب اداري و حيطه كنترل مديران بوده، همچنين گروه بندي كاركنان در واحدها را نشان مي دهد و ارتباط و تعامل آن ها را تعيين مي كند.معمولاً ساختارهاي سازماني را مي توان در يكي از دو الگوي مكانيكي(Mechanistic) و ارگانيك(Organic) قرار داد. الگوي مكانيكي مبين سازماني پيچيده، متمركز و رسمي است كه از انعطاف پذيري كمي برخوردار است. در اين حالت سازمان داراي يك شبكه محدود اطلاعاتي است كه معمولاً از رده هاي بالايي سازمان به پايين جريان مي يابد. الگوي ارگانيك مبين سازماني با درجه اعطاف بالا، غير رسمي و غير متمركز است. در اين حالت افراد زيادي در تصميم گيري هاي سازماني مشاركت دارند.
در دنياي امروز اطلاع رساني بعنوان مجموعه‌اي از روشها و ابزارهاي كه ذخيرهسازي، سازماندهي، پردازش و بازيابي اطلاعات را در ابعاد گوناگون محقق مي‌سازد به منزله يك سرمايه ملي درآمده است و در حكم پشتوانه‌اي براي نيل به اهداف توسعه كه نهايتاً پيشرفتهاي صنعتي، فرهنگي و اقتصادي را به دنبال خواهد داشت. مجموعه اين ابزارهايي كه منجر به ذخيرهسازي، سازماندهي، پردازش و بازيافت اطلاعات در دنياي امروز شده‌اند فناوري اطلاعاتي ميباشد. و از زمان مطرح شدن اين قضيه بيش از چند دهه نمي‌گذرد چرا كه تمايل و نياز به استفاده از فنآوري اطلاعاتي جديد بصورت موجي فراگير در آمده است و مديران و سازمانهاي كشورها از جمله كشورمان ايران را نيز متاثر ساخته است.
آنچه كه تا چند سال قبل بعنوان يك مزيت رقابتي محسوب مي‌شد امروزه بعنوان يكي نياز رقابتي مطرح ميباشد و از حالت انحصاري كه در قبل داشت بيرون آمده و در اختيار همگان قرار گرفته است. نكته قابل توجه در استفاده از فناوريهاي اطلاعاتي در سازمانهاي كشورهاي در حال توسعه مساله كنترل معدودي از كشورهاي در حال توسعه بر فناوريهاي جديد و نياز به منابع مالي هنگفت در اجراي تحقيقات مرتبط با فناوريهاي اطلاعات ميباشد كه سبب گشته تا پيشرفتهاي حاصله در اين زمينه مبتني بر نيازهاي كشورهاي در حال توسعه نباشد. با اين وجود اين كشورها براي ورود به عرصه رقابت جهاني و دنياي فراصنعتي ناگزير به بهره‌گيري از فناوريهاي اطلاعاتي جديد بوده و هيچ‌گونه سستي در اين زمينه توجيه پذير نخواهد بود با توجه به هزينه‌بر بودن ابزارها و تكنيكهاي مربوط به كاربرد فناوريهاي اطلاعاتي و ضعف مالي كشورهاي در حال توسعه آگاه نمودن مديران سازمانها در اين كشورها از اثرات فناوري اطلاعات بيش از پيش ضرورت مي‌يابد. در ضمن بايد به اين نكته نيز توجه داشت كه خريد و هزينههاي مربوط به ابزارها و وسايل فناوريهاي اطلاعاتي و رايانه‌هاي پيشرفته تعيين كننده تحول و پيشرفت و توسعه سازماني نيست و آنچه اهميت دارد چگونگي ميزان كاربرد اين فناوريها در سازمانهاست لذا در اين پژوهش در پي آنيم تا اين بينش را فراروي مديران قرار دهيم كه اثرات ناشي از كاربرد اين فناوريهاي اطلاعاتي بر ساختار سازماني (ابعاد ساختار سازماني) چگونه خواهد بود.
فهرست مطالب
فصل اول: معرفي تحقيق 3
مقدمه: 5
تعريف موضوع: 6
بيان مساله: 8
اهداف تحقيق: 9
اهميت و ضرورت تحقيق: 10
فرضيات تحقيق: 12
تعاريف عملياتي متغيرها و واژه‌هاي اصلي تحقيق 12
- فناوري اطلاعات: 12
- پيچيدگي: 13
- رسميت: 13
- تمركز: 14
نسبتهاي پرسنلي: 14
فصل سوم: روش و روش‌شناسي تحقيق »
مقدمه: 145
جامعه آماري مورد مطالعه:
روش جمع‌آوري اطلاعات:
ابزار اندازه‌گيري: (معرفي پرسشنامه)
- تعيين روايي (validity) و پايايي (Reliability) پرسشنامه:
قيمت فايل فقط 15,000 تومان
برچسب ها : پروپوزال بررسي تاثير ميزان استفاده از فناوري اطلاعات بر ساختار سازماني , فناوري اطلاعات , ساختار سازماني , رابطه فناوري اطلاعات و ساختار سازماني , پروپوزال تاثير فناوري اطلاعات بر ساختار سازماني , تاثير فناوري اطلاعات بر ساختار سازماني شركت بيمه , استفاده از فناوري اطلاعات در شركت بيمه ايران , بررسي ساختار سازماني شركت سهامي بيمه ايران
براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد
دسته: مديريت هدف از اين پايان نامه بررسي تاثير ميزان استفاده از فناوري اطلاعات بر ساختار سازماني شركت سهامي بيمه ايران مي باشد
قيمت فايل فقط 167,000 تومان
*قابل استفاده براي رشته فناوري اطلاعات
*آپديت چهارم با 450 صفحه با عنوان شركت سهامي بيمه ايران باز بصورت رايگان اضافه شد:)
آپديتهاي قبلي:
1.تأثير فناوري اطلاعات بر سازمان 7 صفحه
2.تاثير آي تي بر ساختار نيروي كار و ساختار مشاغل 21 صفحه
3.تأثير فناوري اطلاعات بر سازمان در دولت الكترونيك و تاثير آن در شكل گيري سازمان هاي الكترونيك 17 صفحه
*تعداد كل صفحات:195 صفحه اوليه + 495 صفحه آپديت
چكيده:
ظهور فناوري عمليات در انتهاي قرن نوزدهم و ابتداي قرن بيستم موجب بروز سازمان هايي با ديوانسالاري گسترده و سطوح سلسله مراتبي بلند شده است. ساختارهاي سلسله مراتبي زمان ياد شده محصول نيازهاي بوجود آمده انقلاب صنعتي بوده, و توانسته است جوابگوي نيازهاي مذكور باشد؛ اما آيا اين گونه ساختارها مي توانند پاسخگوي شرايط جديد و تغييرات عمده اي باشند كه در دهه هاي اخر قرن بيستم بوجود آمده است؟ (كه يكي از مهم ترين آن ها ظهور فناوري پيشرفته اطلاعات است)؛صرف نظر از برخي اظهار نظرها كه فناوري اطلاعات را عامل تقويت كننده ديوانسالاري هاي وزارتخانه اي به عنوان قفس هاي آهنين مدرنيته مي دانند و بر اين باورند كه اين قفس جاي خود را به فيبرها، شبكه ها و تراشه هاي رايانه اي مي دهد (دانايي فرد،1383،ص67)، اما به باور بسياري از صاحبنظران از جمله اي پرت[1]،
فنآوري اطلاعات در عصر انفجار اطلاعات با سرعتي فزاينده در حال پيشرفت و دگرگوني است. سيستمهاي مختلف رايانه‌اي هر روزه در نهادهاي مختلف اقتصادي اجتماعي و صنعتي و اداري جهان پيشرفته، بيشتر و بيشتر ريشه دوانيده و در روند تصميم‌گيريهاي درون سازمان تحولات اساسي ايجاد ميكنند. بهره‌گيري از امكانات ناشي از توسعه سيستمهاي اطلاعاتي مبتني بر كامپيوتر براي تسريع در عمليات اداري و عرضه سريع و مقرون به صرفه خدمات و محصولات توليدي سازمانها، باعث شده است كه در كشورهاي توسعه يافته اينگونه سيستمها تقريباً در بيشتر رشته‌ها بكار گرفته شوند.
در حال حاضر در بسياري از كشورهاي در حال توسعه و از جمله كشورمان ايران سازمانها تمايل زيادي براي بهره‌گيري و استفاده از اين فناوريهاي اطلاعاتي از خود نشان مي‌دهند. با در نظر گرفتن اين موضوع كه در آينده هيچ عاملي مانند فناوري اطلاعات قادر به تغيير طراحي سازمانها نخواهد بود. تحقيق در اين زمينه امري ضروري خواهد بود. از طرفي ديگر با توجه به تمايل سازمانهاي كشور ما جهت استفاده از فن‌آوريهاي اطلاعاتي لازم است مديران پيشاپيش از اثراتي كه احتمالاً اين فناوريها بر سازمان، افراد و… مي‌گذارند آگاهي يافته و با چشماني كاملاً باز فن‌آوريهاي اطلاعاتي را وارد سازمان كرده (متناسب با سطوح مديريت و مهارت كاربران) و از آنها استفاده نمايند. با در نظر گرفتن اين موارد در تحقيق حاضر به بررسي اثرات ناشي از كاربرد فن‌آوريهاي اطلاعاتي در سازمان بر ساختار سازماني خواهيم پرداخت و به اين سوال اساسي پاسخ خواهيم داد كه: كاربرد فنآوري اطلاعات چه اثراتي بر ساختار سازماني دارد؟
كلمات كليدي:
مقدمه:
سارمان ها داراي ساختارهايي مي باشند تا بر آن اساس فعاليت هاي كاركنان خود را هماهنگ نمايند. ساختار سازماني(Organization Structure)، در نمودار سازماني جلوه مي كند و نماينگر سلسله مراتب اداري و حيطه كنترل مديران بوده، همچنين گروه بندي كاركنان در واحدها را نشان مي دهد و ارتباط و تعامل آن ها را تعيين مي كند.معمولاً ساختارهاي سازماني را مي توان در يكي از دو الگوي مكانيكي(Mechanistic) و ارگانيك(Organic) قرار داد. الگوي مكانيكي مبين سازماني پيچيده، متمركز و رسمي است كه از انعطاف پذيري كمي برخوردار است. در اين حالت سازمان داراي يك شبكه محدود اطلاعاتي است كه معمولاً از رده هاي بالايي سازمان به پايين جريان مي يابد. الگوي ارگانيك مبين سازماني با درجه اعطاف بالا، غير رسمي و غير متمركز است. در اين حالت افراد زيادي در تصميم گيري هاي سازماني مشاركت دارند.
در دنياي امروز اطلاع رساني بعنوان مجموعه‌اي از روشها و ابزارهاي كه ذخيرهسازي، سازماندهي، پردازش و بازيابي اطلاعات را در ابعاد گوناگون محقق مي‌سازد به منزله يك سرمايه ملي درآمده است و در حكم پشتوانه‌اي براي نيل به اهداف توسعه كه نهايتاً پيشرفتهاي صنعتي، فرهنگي و اقتصادي را به دنبال خواهد داشت. مجموعه اين ابزارهايي كه منجر به ذخيرهسازي، سازماندهي، پردازش و بازيافت اطلاعات در دنياي امروز شده‌اند فناوري اطلاعاتي ميباشد. و از زمان مطرح شدن اين قضيه بيش از چند دهه نمي‌گذرد چرا كه تمايل و نياز به استفاده از فنآوري اطلاعاتي جديد بصورت موجي فراگير در آمده است و مديران و سازمانهاي كشورها از جمله كشورمان ايران را نيز متاثر ساخته است.
آنچه كه تا چند سال قبل بعنوان يك مزيت رقابتي محسوب مي‌شد امروزه بعنوان يكي نياز رقابتي مطرح ميباشد و از حالت انحصاري كه در قبل داشت بيرون آمده و در اختيار همگان قرار گرفته است. نكته قابل توجه در استفاده از فناوريهاي اطلاعاتي در سازمانهاي كشورهاي در حال توسعه مساله كنترل معدودي از كشورهاي در حال توسعه بر فناوريهاي جديد و نياز به منابع مالي هنگفت در اجراي تحقيقات مرتبط با فناوريهاي اطلاعات ميباشد كه سبب گشته تا پيشرفتهاي حاصله در اين زمينه مبتني بر نيازهاي كشورهاي در حال توسعه نباشد. با اين وجود اين كشورها براي ورود به عرصه رقابت جهاني و دنياي فراصنعتي ناگزير به بهره‌گيري از فناوريهاي اطلاعاتي جديد بوده و هيچ‌گونه سستي در اين زمينه توجيه پذير نخواهد بود با توجه به هزينه‌بر بودن ابزارها و تكنيكهاي مربوط به كاربرد فناوريهاي اطلاعاتي و ضعف مالي كشورهاي در حال توسعه آگاه نمودن مديران سازمانها در اين كشورها از اثرات فناوري اطلاعات بيش از پيش ضرورت مي‌يابد. در ضمن بايد به اين نكته نيز توجه داشت كه خريد و هزينههاي مربوط به ابزارها و وسايل فناوريهاي اطلاعاتي و رايانه‌هاي پيشرفته تعيين كننده تحول و پيشرفت و توسعه سازماني نيست و آنچه اهميت دارد چگونگي ميزان كاربرد اين فناوريها در سازمانهاست لذا در اين پژوهش در پي آنيم تا اين بينش را فراروي مديران قرار دهيم كه اثرات ناشي از كاربرد اين فناوريهاي اطلاعاتي بر ساختار سازماني (ابعاد ساختار سازماني) چگونه خواهد بود.
فهرست مطالب
فصل اول: معرفي تحقيق 3
مقدمه: 5
تعريف موضوع: 6
بيان مساله: 8
اهداف تحقيق: 9
اهميت و ضرورت تحقيق: 10
فرضيات تحقيق: 12
تعاريف عملياتي متغيرها و واژه‌هاي اصلي تحقيق 12
- فناوري اطلاعات: 12
- پيچيدگي: 13
- رسميت: 13
- تمركز: 14
نسبتهاي پرسنلي: 14
فصل دوم :ادبيات نظري و تجربي تحقيق 15
مقدمه: 17
تكنولوژي (فنآوري) : 19
1- پژوهش وود وارد: 22
3 ـ مطالعات جيمز تامپسون: 26
مولفه‌هاي فنآوري اطلاعات: 37
معرفي چند نمونه از فن‌آوريهاي اطلاعاتي: 38
ب) كاربرد اطلاعاتي: 42
ناخشنودي از فنآوري اطلاعات در سازمان: 43
خشنودي از فنآوري اطلاعات در سازمان: 44
2 ـ بيمارستان كينگستون: 45
سيستم اطلاعات چيست؟ 46
1 ـ سيستم اطلاعات مديريت(MIS) 50
سيستمهاي اطلاعات مديريت چهار گونه گزارش توليد مي‌كند: 51
ـ سيستمهاي پشتيباني تصميم‌گيري با بازده قوي: 53
ـ عوامل مهم در موفقيت سيستم پشتيباني تصميم‌گيري: 55
معماري سيستم پشتيباني تصميم‌گيري: 56
سيستم اطلاعاتي عملياتي TPS 60
سيستمهاي كارهاي دانش‌بر KWS : 61
سيستم اطلاعات مديريت منابع انساني: 63
محدوديتهاي فنآوري اطلاعات: 67
مقدمه: «چرايي مطالعه سازمان» 70
نگاهي به تعاريف سازمان: 71
سازماندهي (Organizing): 78
3- سازمان بر مبناي منطقه عملياتي (جغرافيايي) 85
4- سازماندهي بر مبناي زمان: 87
6- سازمان مبتني بر بازار: 90
ابعاد ساختاري: 102
فنون رسمي سازي: 105
نسبتهاي پرسنلي: 112
فرهنگ چه مي‌كند؟ 121
قسمت سوم:پيشينه تحقيق 123
پيشينه تحقيق: 124
الف) تحقيقات خارج از كشور: 124
1- بررسي و پژوهش اسميت 124
بررسي و پژوهش ويگاند: 125
تحقيق فيفرولبلباسي: 126
تحقيقات تريست و بمفورد: 128
ب) تحقيقات انجام شده در ايران: 129
خلاصه و نتيجه گيري از فصل دوم: 132
بيمه چيست؟ 135
نگاهي به بيمه ايران: 135
معرفي مجتمع‌ها و شعب بيمه‌اي شركت سهامي بيمه ايران در شهر تهران: 137
فصل سوم: روش و روش‌شناسي تحقيق » 144
مقدمه: 145
جامعه آماري مورد مطالعه: 145
روش جمع‌آوري اطلاعات: 145
ابزار اندازه‌گيري: (معرفي پرسشنامه) 147
- تعيين روايي (validity) و پايايي (Reliability) پرسشنامه: 149
فصل چهارم : تجزيه و تحليل يافتههاي تحقيق » 151
تجزيه و تحليل اطلاعات: 152
الف) توزيع فراواني‌هاي مشاهده شده: 152
1- اطلاعات جمعيت شناختي: 152
ب) محاسبه ميانگين، ميانه، نما، انحراف معيار و ضريب چولگي متغيرهاي پرسشنامه شامل: 167
تعريف شاخصها: 168
ضريب چولگي: 168
معرفي ضريب همبستگي پيرسون 176
فصل پنجم:بحث و نتيجهگيري تحقيق 185
مقدمه: 186
مروري بر ابعاد IT: 187
نتيجهگيري از فرضيه اول: 188
نتيجهگيري از فرضيه دوم: 189
نتيجهگيري از فرضيه سوم: 190
نتيجهگيري از فرضيه چهارم: 191
پيشنهادات تحقيق: 192
الف: پيشنهاد براي سازمان : 192
ب) پيشنهادهايي جهت تحقيقات بعدي: 195
قيمت فايل فقط 167,000 تومان
برچسب ها : بررسي تاثير ميزان استفاده از فناوري اطلاعات بر ساختار سازماني , فناوري اطلاعات , ساختار سازماني , رابطه فناوري اطلاعات و ساختار سازماني , پايان نامه تاثير فناوري اطلاعات بر ساختار سازماني , تاثير فناوري اطلاعات بر ساختار سازماني شركت بيمه , استفاده از فناوري اطلاعات در شركت بيمه ايران , بررسي ساختار سازماني شركت سهامي بيمه ايران
تعداد صفحات انگليسي 38 صفحه (9557 كلمه)
تعداد صفحات ترجمه فارسي 41 صفحه
ترجمه انگليسي به فارسي، دانشگاه، پژوهش
مقاله انگليسي به همراه مقاله فارسي در قالب آفيس قابل ويرايش
به همراه ترجمه شكل و جدول
هر 250 كلمه 1 صفحه ميباشد
منظور از 250 كلمه تعداد كلمات در متن انگليسي هست
زير قيمت بازار
چكيده: تاثير مصرف انرژي و انتشار كربن در انگلستان يك چالش جدي است. اين چالش بويژه در ميان ساكنان دانشگاه، جايي كه استفاده از برق و انتشار كربن بطور نامرئي در دانشجويان وجود دارد، بيشتر ديده مي شود. در خوابگاه دانشجويي، انتخابهاي شخصي و تأثيرات اجتماعي بر مصرف برق و كاهش انتشار كربن، تاثيرگذار هستند. بنابراين، راه حل هاي نوآورانه براي تغيير رفتار مصرف انرژي دانشجويان، يك نياز است كه شامل يك بخش اميدبخش، راه حل، ارائه زمان واقعي اطلاعات مصرف برق به دانشجويان از طريق وبسايت است، در عين حال، بكارگيري نماينده(مسئول) انرژي در هر سالن به القاء انگيزه در ميان دانشجويان منجر مي شود.
كلمات كليدي: انتشار كربن؛ حفاظت از انرژي؛ حسگرهاي هوشمند؛ سيستم بازخورد؛ رابط پذيرش؛ محيط زيست؛ تغيير رفتاري و معماري سيستم
بلافاصله پس از پرداخت ، لينك دانلود به شما نمايش داده مي شود و همچنين يك نسخه نيز براي شما ايميل مي شود .
تعداد صفحات انگليسي 45 صفحه (1150 كلمه)
تعداد صفحات ترجمه فارسي 5 صفحه
ترجمه انگليسي به فارسي، دانشگاه، پژوهش
مقاله انگليسي به همراه مقاله فارسي در قالب آفيس قابل ويرايش
به همراه ترجمه شكل و جدول
هر 250 كلمه 1 صفحه ميباشد
منظور از 250 كلمه تعداد كلمات در متن انگليسي هست
زير قيمت بازار
استفاده از كشت مخلوط ميكروارگانيسم هاي اسيدي دوست كه در دامنه دمايي مختلف عمل ميكنند، در بالا بردن سرعت هضم مواد معدني معدن مسي، سولفيد بسيار مقاوم، كه مواد معدني عمده در كنسانتره فلوتاسيون معادن كارائيب، با هزينه فراوري بالست، تاثير گذار است. كنسانتره تحت بررسي عمدتا شامل كالكوپيريت (CuFeS2) و برونيت (Cu5FeS4) با محتويات، حدود، 70 و 30 درصد ميباشد. در اين مطالعه، عملكرد كنسرسيوم ميكروارگانيسمهاي مزوفيل، گرمادوست متوسط و شديد، در اكسيداسيون سولفيد مواد معدني فوق الذكر، ارزيابي پارامترهاي عملياتي مانند pH محلول آبشويي، دماي واكنش و پتانسيل ردوكس، با استخراج 80٪ محتويات كنسانتره مس در عرض 60 روز ابشويي زيستي، بررسي شده است. چنين استخراج مس بالا در آزمون ستوني بيوليچينگ به دست آمده است.
بلافاصله پس از پرداخت ، لينك دانلود به شما نمايش داده مي شود و همچنين يك نسخه نيز براي شما ايميل مي شود .
دسته: برق عملكرد موتور DC به نحوي است كه در بارهاي متفاوت ، سرعت هاي مختلفي را از خود نشان مي دهد و اين
گونه عملكرد مناسب نيست به ويژه اين كه در بعضي كاربرد ها از موتور DC ما نيازمند سرعت ثابتي هستيم
كه در اين موارد بايد از يك كنترلر به همراه موتور DC استفاده كنيم.
قيمت : 27,000 تومان
خدمات سامبره مو با شبنم نظیف
نکات کلیدی در خرید بوته گرافیتی مناسب![خرید بک لینک متنی [80 بک لینک با اتوریتی 90 - 100]](https://imgurl.ir/uploads/u32868_7.jpg "خرید بک لینک متنی [80 بک لینک با اتوریتی 90 - 100]")
خرید بک لینک متنی [80 بک لینک با اتوریتی 90 - 100]
خرید اکانت سمراش + اشتراک پریمیوم سرویس Semrush
فروش اقساطي خودرو
پروژه عمليات تحت فشار
همه چيزي که قبل از خريد هدست گيمينگ بايد بدانيد
برنامهريزي ژاپنيها براي ايجاد نخستين بارش شهابي مصنوعي