مرجع فايلهاي امورزشي | پاورپوينت با موضوع مدلسازي داده اي وطراحي بانك اطلاعاتي

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

  • مرجع فايلهاي امورزشي | پاورپوينت با موضوع مدلسازي داده اي وطراحي بانك اطلاعاتي

    پاورپوينت با موضوع مدلسازي داده اي وطراحي بانك اطلاعاتي


    دسته بندي : مباحث رشته ها » پاورپوينت

    دانلود پاورپوينت با موضوع مدلسازي داده اي وطراحي بانك اطلاعاتي داراي 36  اسلايد و با فرمت pptx و قابل ويرايش و آماده براي ارائه ، چاپ ، تحقيق و كنفرانس مي باشد.

    تعداد اسلايد : 36 اسلايد
    فرمت فايل: پاورپوينت ppt و قابل ويرايش
    آماده براي :  ارائه ، چاپ ، تحقيق و كنفرانس

    قسمتي ازمتن اسلايدها :
    مدلسازي داده اي وطراحي بانك اطلاعاتي

    در اين فصل خواهيد آموخت كه چگونه يك بانك اطلاعاتي رابطه اي را براي سيستم اطلاعاتي  حسابداري طراحي ومستند كنيد.اين فصل بر يكي از جنبه هاي طراحي بانك اطلاعاتي مدل سازي دادهاي ،كه حسابداران بايد در طراحي  ان مشاركت كنند ،متمركز است

    مدل داده اي منابع ،رويدادها وكارگزاران
    فرايند طراحي بانك اطلاعاتي به صورت زير است:
    طراحي سيستم→تجزيه وتحليل نيازها→ برنامه ريزي
    عمليات نگهداري سيستم →اجراي سيستم →كدگذاري سيستم→
    در فرايند بالا، مدل سازي داده اي، طي مرحله تجزيه وتحليل نيازها و مرحله طراحي درطراحي بانك اطلاعاتي واقع مي شود .
    مدل داده اي منابع ، رويدادها وكارگزاران يك ابزار مدل سازي نظري است كه به طور خاص براي تهيه دستورالعمل طراحي بانكهاي اطلاعاتي سيستم اطلاعاتي حسابداري به كار مي رود.
    مدل داده اي منابع ، رويدادها وكارگزاران اين دستورالعمل را به روش زير تهيه مي كند:
    به وسيله شناسايي شخصيت هايي كه بايد در بانك اطلاعاتي سيستم اطلاعاتي حسابداري وجود داشته باشند .
    به وسيله توصيف و تشريح چگونگي بوجودامدن روابط ميان شخصيتها در بانك اطلاعاتي سيستم اطلاعاتي حسابداري .

    دسته بندي: مباحث رشته ها » پاورپوينت

    تعداد مشاهده:
    8
    مشاهده

    فرمت فايل دانلودي:.rar

    فرمت فايل اصلي: pptx

    تعداد صفحات: 36

    حجم فايل:145
    كيلوبايت

    • محتواي فايل دانلودي:

      دانلود پاورپوينت با موضوع مدلسازي داده اي وطراحي بانك اطلاعاتي داراي 36 اسلايد و با فرمت pptx و قابل ويرايش و آماده براي ارائه ، چاپ ، تحقيق و كنفرانس مي باشد.

۳۲ بازديد

مرجع فايلهاي امورزشي | پاورپوينت با موضوع سيستم هاي اطلاعاتي حسابداري

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

۲۸ بازديد

مرجع فايلهاي امورزشي | پاورپوينت با موضوع بانك هاي اطلاعاتي

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

مرجع فايلهاي امورزشي | پاورپوينت با موضوع طراحي سيستمهاي اطلاعاتي و روشهاي مستند سازي

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

  • مرجع فايلهاي امورزشي | پاورپوينت با موضوع طراحي سيستمهاي اطلاعاتي و روشهاي مستند سازي

    پاورپوينت با موضوع طراحي سيستمهاي اطلاعاتي و روشهاي مستند سازي


    دسته بندي : مباحث رشته ها » پاورپوينت

    دانلود پاورپوينت با موضوع طراحي سيستمهاي اطلاعاتي و روشهاي مستند سازي داراي 28 اسلايد و با فرمت pptx و قابل ويرايش و آماده براي ارائه ، چاپ ، تحقيق و كنفرانس مي باشد.

    تعداد اسلايد : 28 اسلايد
    فرمت فايل: پاورپوينت ppt و قابل ويرايش
    آماده براي :  ارائه ، چاپ ، تحقيق و كنفرانس

    قسمتي ازمتن اسلايدها :
    طراحي سيستمهاي اطلاعاتي و روشهاي مستند سازي
    دوسوال دررابطه با  لزوم مستند سازي در AIS

    شركتها چه ابزارها و تكنيكهايي را بايد به كار ببرند تا سيستم موجود مستند و به آساني درك و ارزيابي شود ؟

    شركتها چه ابزارها و تكنيكهاي پيشرفته اي را بايد به كار ببرند تا سيستم اطلاعاتي رايانه اي را طراحي كنند ؟

    مستند سازي :
        شرح وقايع نمودارهاي گردش عمليات ، شكلها و ديگر موارد مكتوب مهمي است كه توضيح مي دهد يك سيستم چگونه كار مي كند .اين اطلاعات بيان مي كند كه چه كسي ، چه كاري را در چه زماني كجا و چرا انجام مي دهد ، چگونه اطلاعات ثبت و پردازش و ذخيره و گزارش مي شود و چگونه كنترلهاي سيستم رعايت مي شود.

    ابزارهاي متداول مستند سازي سيستم

    نمودار گردش داده ها
    نمودار گردش عمليات
    نمودارگردش اسناد ومدارك
    نمودار گردش عمليات سيستم رايانه اي
    نمودار هاي گردش برنامه
    جدولهاي تصميم گيري

    دسته بندي: مباحث رشته ها » پاورپوينت

    تعداد مشاهده:
    9
    مشاهده

    فرمت فايل دانلودي:.rar

    فرمت فايل اصلي: pptx

    تعداد صفحات: 28

    حجم فايل:1,119
    كيلوبايت

    • محتواي فايل دانلودي:

      دانلود پاورپوينت با موضوع طراحي سيستمهاي اطلاعاتي و روشهاي مستند سازي داراي 28 اسلايد و با فرمت pptx و قابل ويرايش و آماده براي ارائه ، چاپ ، تحقيق و كنفرانس مي باشد.

پايان نامه رشته كامپيوتر با موضوع بانك اطلاعاتي توزيع شده

 براي توضيحات بيشتر و دانلود كليك كنيد

 

 

 

  • پايان نامه رشته كامپيوتر با موضوع بانك اطلاعاتي توزيع شده
    پايان نامه رشته كامپيوتر با موضوع بانك اطلاعاتي توزيع شدهدسته:

    كامپيوتر و IT

    بازديد: 1 بار
    فرمت فايل: docx
    حجم فايل: 319 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 91

    دانلود كامل پايان نامه رشته كامپيوتر با موضوع بانك اطلاعاتي
    توزيع شده

    =======================================================
    تمامي فايل هاي سيستم، توسط كاربران آن آپلود مي شود. اگر در
    فايلي تخلفي مشاهده كرديد و يا مالك پزوژه اي
    بوديد كه از وجود آن در سايت رضايت نداشتيد با ما تماس بگيريد، در
    اسرع وقت به گزارش شما رسيدگي مي شود.
    =======================================================

    info@cero.ir
    || cero.ir@yahoo.com
    || filecero@gmail.com
    || فرم تماس با
    ما
    =======================================================

    بانكهاي اطلاعاتي توزيع
    شده

    (گزارش شماره 1)

    در اين گزارش مباحثي كلي در مورد بانكهاي
    اطلاعاتي توزيع شده، معماريهاي آنها و مسائل و مشكلاتي كه هنگام
    حركت از بانكهاي اطلاعاتي متمركز به سمت بانكهاي اطلاعاتي توزيع
    شده با آنها روبرو هستيم صحبت شده و تعدادي از كارهاي جديدي كه در
    زمينه برطرف شدن مشكلات مربوطه انجام شده شرح داده شده است. از
    جمله يك كار جديدي كه در زمينه سنكرون كردن داده هاي كپي شده
    انجام شده در انتهاي اين گزارش شرح داده شده
    است.

    فهرست مطالب اين گزارش :

    1. ذخيره اطلاعات به صورت توزيع
    شده

    2. تراكنشهاي توزيع شده

    3. مديريت همزماني در بانكهاي اطلاعاتي توزيع
    شده

    4. مديريت بن بست

    5. سنكرون كردن اطلاعت كپي
    شده

    6. منابع

    مقدمه

    بانك هاي اطلاعاتي توزيع شده متشكل از سايتهايي
    غير وابسته هستند كه هيچ منبعي را به صورت فيزيكي به اشتراك نمي
    گذارند. هر سايت مي تواند در اجراي تراكنشي كه منجر به دستيابي به
    اطلاعات يك يا تعداد بيشتري سايت ديگر مي شود شركت نمايد. تفاوت
    اصلي مابين بانكهاي اطلاعاتي متمركز و توزيع شده اين است كه در
    بانكهاي اطلاعاتي متمركز همه اطلاعات در يك نقطه متمركز شده است
    در حالي كه در بانكهاي اطلاعاتي توزيع شده ممكن است قسمتهاي مختلف
    اطلاعات در نقاط مختلف توزيع شده باشند و يا اينكه كپي هاي مختلفي
    از اطلاعات در نقاط مختلف نگهداري شوند[1].

    1. ذخيره اطلاعات به صورت توزيع
    شده

    ذخيره اطلاعات به صورت توزيع شده به دو روش
    Replication يا Fragmentationو يا تركيبي از اين دو روش انجام مي
    گيرد. در روش Replication دقيقا يك كپي
    فيزيكي از اطلاعات در نقاط مختلف سيستم يعني ساير سايتها ذخيره مي
    گردد ولي در روش Fragmentation‌ اطلاعات
    به چند بخش يا پارتيشن تقسيم مي شود و هر بخش در يكي از سايتها
    نگهداري مي شود. در روش تركيبي اطلاعات به چند بخش تقسيم مي شوند
    و از تعدادي از بخشها و يا همه آنها كپي هايي در سايتهاي مختلف
    نگهداري مي شود. روش Fragmentation به دو
    طريق عمودي و افقي صورت مي گيرد. در روش عمودي تقسيم بندي يك
    Relation روي فيلدها صورت مي گيرد. يعني
    هر بخش از اطلاعات مشتمل بر تعدادي از فيلدهاي Relation است ولي در روش افقي تقسيم بندي روي
    ركوردهاي Relation صورت مي گيرد. براي
    مثال ركوردهاي مربوط به ماه خرداد در يك بخش و ركوردهاي مربوط به
    ماه تير در بخش ديگري ذخيره مي گردند. در روش عمودي براي دستيابي
    به Relation اوليه بايد بين بخش هاي مختلف
    join بزنيم و در روش افقي براي دستيابي به
    آن بايد از اجتماع استفاده نماييم.

    محاسن روش Replication
    عبارتند از:

    –          
    در دسترس بودن :‌ در شرايطي كه يكي از سايتها بنا به دليلي از
    بيفتد حداقل يك سايت ديگر وجود دارد كه مي تواند دسترسي به
    اطلاعات سايت از كار افتاده را امكان پذير سازد. پس اگر درخواست
    دسترسي به اطلاعاتي كه مربوط به يك سايت از كار افتاده است، صادر
    شود، پاسخگويي به اين درخواست از طريق سايت ديگري كه replication اي از سايت از كار افتاده را در اختيار
    دارد امكان پذير مي شود.

    –          
    افزايش توانايي موازي سازي : در صورتي كه چندكپي از اطلاعات در
    سايتهاي مختلف وجود داشته باشد در هنگام درخواست خواندن اين
    اطلاعات مي توان به صورت موازي بخشي از اطلاعات را از يك سايت و
    بخشهاي ديگر آن را از سايتهاي ديگر خواند و به اين طريق عمل
    خواندن حجم زيادي از اطلاعات را به صورت موازي و با هزينه اي كمتر
    انجام داد.

    معايب روش Replication
    :

    1-        
    افزايش سربار بروزرساني اطلاعات :‌ به دليل اينكه از يك داده كپي
    هاي مختلفي در سايتهاي مختلف وجود دارد در هنگام تغيير دادن اين
    داده بايد همه كپي هاي آن را نيز تغيير داد تا سازگاري در كل
    سيستم حفظ شود كه اين كار سرباز زيادي به همراه
    دارد.

    2-        
    پيچيدگي در مديريت همزماني :‌ به دليل اينكه از يك داده چند كپي
    وجود دارد مديريت Lock در اين روش پيچيدگي
    بيشتري را نسبت به روش متمركز به همراه خواهد
    داشت.

    به طور كلي روش Replication بازدهي عمل خواندن را بالا برده و در
    دسترس بودن ايجاد مي كند ولي براي عمل نوشتن بهينه نيست و سربار
    اضافي دارد.

    2. تراكنشهاي توزيع شده

    هر سايتي يك مدير تراكنش دارد كه وظيفه آن حفظ
    خصوصيت هاي ACID در همان سايت است. همچنين
    هر سايت يك هماهنگ كننده تراكنش (Transaction
    Coordinator
    ) دارد كه وظيفه آن اين است كه در مورد
    تراكنشهايي كه از آن سايت شروع مي شوند:

    1-        
    تراكنش را شروع كند

    2-        
    تراكنش را به تعدادي زير تراكنش تقسيم كند و آنها را بين مديران
    تراكنش سايتهاي مربوطه توزيع كند.

    3-        
    تراكنش را به پايان برساند يعني يا آن را commit كند و يا در صورت commit نشدن تراكنش را در همه سايتهاي شركت كننده در
    آن Abort‌ كند.

    علاوه بر مشكلاتي كه در سيستمهاي متمركز به
    وجود مي آيد مانند خطاي نرم افزاري، خطاي سخت افزاري، خطاي ديسك و
    … نوع ديگري از خطاها در سيستم هاي توزيع شده وجود دارد كه از
    اين دست مي توان به از كار افتادن يك سايت، گم شدن پيغامها، قطع
    شدن يك لينك ارتباطي و يا تقسيم شدن شبكه به دو بخش نا متصل اشاره
    نمود.

    در سيستم توزيع شده ممكن است يك پيغام گم شود و
    يا خراب شود كه براي رفع اين مشكل از پروتكل هاي انتقالي مانند
    TCP استفاده مي شود.

    3. مديريت همزماني در بانكهاي اطلاعاتي توزيع
    شده

    همانطور كه در يك سيستم متمركز براي برقراري
    همزماني مابين فراروندها از يك پروتكل Lock‌ استفاده مي كنيم در سيستمهاي توزيع شده نيز از
    يك پروتكل Lock استفاده مي كنيم با اين
    تفاوت كه اين پروتكل براي سيستم هاي توزيع شده طراحي شده است.
    برخي از اين پرتكل ها عبارتند از Single Lock
    Manager
    ، Primary Copy، Majority Protocol، Biased
    Protocol
    و …

    در Single Lock Manager
    يكي از سايتها را Lock Manager‌ مي كنيم.
    هر كس كه بخواهد Lock يا Unlock بكند از اين سايت درخواست مي كند. وقتي سايتي
    درخواست Lock مي كند اگر بتواند
    Lock را به آن مي دهد و در غير اين صورت
    آن را در صف آن Lock قرار مي
    دهد.

    محاسن اين روش عبارتند از : سادگي پياده سازي و
    مديريت Deadlock همانند روش
    متمركز.

    معايب اين روش عبارتند از :‌ تبديل سايتي كه
    مدير Lock روي آن قرار دارد به گلوگاه
    سيستم و از كار افتادن كل سيستم در صورت از كار افتادن مدير
    Lock.

    در Primary Copy به
    ازاي هر داده اي كه از آن چند كپي در سيستم وجود دارد يك
    Primary Copy داريم و زماني كه مي خواهيم
    Lock را بگيريم به سراغ Primary Copy  مي رويم.

    عيب اين روش اين است كه ممكن است سايتي كه
    Primary Copy را در اختيار دارد از كار
    بيفتد ولي كپي آن موجود باشد. در اين شرايط به دليل اينكه
    Lock فقط بايد روي Primary Copy گرفته شود لذا امكان تغيير داده وجود
    نخواهد داشت در حالي كه بايد بتوان داده را در كپي هاي آن در سايت
    هاي سالم تغيير داد.

    در Majority Protocol
    بايد براي گرفتن Lock از داده اي كه
    n كپي از آن وجود دارد حد اقل به سراغ
    n/2+1 كپي از آن برويم و از آنها
    Lock‌ بگيريم.

    عيب اين روش اين است كه ممكن است در حين
    Lock گرفتن روي يك داده هم بن بست به وجود
    بيايد. فرض كنيد مي خواهيم روي داده اي Lock بگيريم كه 4 كپي از آن وجود دارد. اگر از دوتا
    از كپي ها Lock بگيريم و قبل از گرفتن
    Lock از سومي پروسه ديگري از دوتاي ديگر
    Lock بگيرد در اين شرايط دو پروسه منتظر
    همديگر مي مانند و براي دسترسي به يك داده بن بست به وجود مي آيد.
    اين در حالي است كه حتي در سيستم هاي متمركز نيز براي دستيابي به
    يك داده به تنهايي به اين شكل هيچگاه بن بست به وجود نمي
    آيد.

    در Biased Protocol بين
    خواندن و نوشتن تفاوت قائل مي شويم. براي خواندن گرفتن Lock از هر كدام از سايتها كافي است اما براي نوشتن
    بايد از تمام كپي ها Lock بگيريم. بازدهي
    اين مكانيزم خود را در سيستمي به خوبي نشان مي دهد كه توالي
    خواندن در آن بيشتر از توالي نوشتن باشد.

    4. مديريت بن بست

    همانگونه كه در سيستم متمركز از wait for graph استفاده مي شود در اينجا نيز از همين
    روش استفاده مي شود با اين تفاوت كه در اينجا بايد wait for graph مربوط به همه سايتها را جمع كنيم و
    يك global wait for graph بسازيم. اين كار
    بر عهده يكي از سايتها گذاشته مي شود. در global
    wait for graph
    به دنبال دور مي گرديم. چنانچه دوري پيدا
    شد يك يا چند تا از تراكنش ها را Abort يا
    Rollback مي كنيم. مشكل اينجاست كه اين
    wait for graph به صورت آنلاين ساخته نمي
    شود و لذا ممكن است براي مثال دوري تشخيص داده شود در حالي كه يكي
    از تراكنشها بنا به دليلي Abort كرده باشد
    و در واقعيت دوري وجود نداشته باشد و به خاطر تشخيص اشتباهي كه
    داده شده است يكي از تراكنشهاي مفيد كه مي توانسته به پايان برسد
    بيهوده Abort شود.

    در هنگام به وجود آمدن بن بست براي اينكه
    بتوانيم بهترين و مناسب ترين تراكنش را براي Abort كردن انتخاب كنيم بايد همه تراكنش ها و همه
    منابعي كه آنها براي commit شدن نياز
    دارند را بشناسيم. به اين كار مساله پيدا كردن مجموعه مينيمم
    Abort مي گويند كه در[2] به آن اشاره شده
    است. همچنين براي بالا بردن بازدهي كار مي توان از مكانيزم
    check pointing استفاده نمود. در اين روش
    به جاي Abort‌كردن تراكنش در قسمتي از آن
    check point قرار مي دهيم و در صورت لزوم
    به آن check point ، rollback مي كنيم[3] . اين روش موجب مي شود كه حداقل
    تا حدودي از انجام دوباره كارهايي كه تا به اينجا انجام شده است
    جلوگيري شود.

    براي رفع مشكل Deadlock
    سه روش وجود دارد: Deadlock Prevention ،
    Deadlock Avoidance و Deadlock Detection and Resolution . تجربه نشان
    داده است كه روشهاي اول و دوم راههاي مقرون به صرفه اي نيستند و
    در برخي از موارد نمي توان حتي آنها را عملي نمود. در عمل در
    جاهايي كه مساله بن بست موضوع مهمي به شمار مي رود از روش سوم
    يعني Deadlock Detection and Resolution
    استفاده مي شود. چنانچه در يك سيستم توزيع شده مرتبا از اين
    مكانيزم استفده شود به دليل رد و بدل شدن پيغامهاي زياد، بازدهي
    سيستم تا حد زيادي كاهش پيدا خواهد كرد و اين در حالي است كه ممكن
    است بن بست وجود نداشته باشد و مكانيزم جستجوي بن بست كار بيهوده
    اي انجام داده باشد. اگر هم اين مكانيزم دير به دير استفاده شود،
    در زماني كه بن بست وجود دارد، بدون توجه به آن تراكنشهاي جديد
    ديگري ممكن است به سيستم اضافه شوند و deadlock را توسعه دهند و لذا زمان Deadlock Resolution در چنين شرايطي به شدت افزايش
    خواهد يافت. در [4] ثابت شده است پريود زماني خاصي جود دارد كه
    چنانچه عمل جستجوي بن بست مطابق با آن صورت گيرد بازدهي عمل
    مديريت بن بست به حداكثر خود خواهد رسيد. اين توالي بهينه از
    O((αn)1/3) تبعيت مي كند كه در آن
    α نرخ به وجود آمدن بن بست در سيستم و
    n تعداد تراكنشها
    است.

    5. سنكرون كردن اطلاعت كپي
    شده

    در اين بخش به بررسي روشهايي كه براي سنكرون
    كردن تعدادي client كه به يك سرور مركزي
    متصل مي شوند و اطلاعات خود را با آن سنكرون مي كنند مي پردازيم.
    فرض كنيد تعدادي client داريم كه هر كدام
    به بخشي از اطلاعات سرور نياز دارند و اين اطلاعات را پس از
    دريافت از سرور درون خود به صورت Local
    نگهداري مي كنند. هر client بنا به نياز
    اطلاعات Local خود را update مي كند. در بازه هاي زماني خاصي client ها update هاي خود را
    به سمت سرور مي‌فرستند. update ها حتي مي
    توانند بلافاصله به سمت سرور فرستاده شوند كه اين بستگي به مبايل
    يا غير مبايل بودن آنها دارد زيرا در سيستم هاي مبايل اصولا براي
    هر بار ارسال مقداري انرژي سربار مصرف مي شود ممكن است به صرفه
    اين باشد كه اطلاعات هر چند گاه يكبار به سمت سرور ارسال شود. حال
    فارغ از اينكه سياست ارسال Update ها از
    سوي client ها به سمت سرور چگونه است به
    اين مساله مي پردازيم كه سرور چگونه client  ها را با هم سنكرون مي كند.براي روشن
    تر شدن مساله فرض كنيد client1 و
    client2 هر دو جدول A را از سرور دريافت كرده و در حافظه محلي خود نگه
    داشته اند. client1 سه ركورد به جدول محلي
    خود اضافه مي كند و client2 چهار ركورد به
    جدول محلي خود اضافه مي كند و يكي از ركوردهاي جدول محلي خود را
    نيز update مي كند بعد از مدتي و يا به
    طور همزمان با تغييرات هر كدام از client
    ها اطلاعات update شده خود را به سرور مي
    فرستند. سرور بايد بعد از اينكه اطلاعات همه را دريافت كرد، در
    بازه هاي زماني خاصي اطلاعات به روز شده را به همه client ها ارسال كند تا client1 از تغييراتي كه client2 در جدول محلي خود داده بود با خبر شود و
    برعكس client2 نيز از تغييراتي كه
    client1 در جدول محلي خود داده بود آگاهي
    يابد. حال مشكل اينجاست كه عمل ارسال اطلاعات از سرور به
    client ها چگونه و به چه روشي صورت گيرد
    تا بهترين بازده را داشته باشد. همانطور كه مي دانيم سرور بايد
    اطلاعات بروز شده را به تك تك client ها
    ارسال كند و چون اين عمل به صورت سريال انجام مي‌شود لذا افزايش
    تعداد client ها مي تواند مدت زمان عمل
    synchronization را بسيار طولاني نمايد.
    فرض كنيد كه client‌ها مبايل باشند و
    پهناي باند ارتباطي نيز كم باشد و ارسال اطلاعات به روز شده به
    سمت هر client حدود 30 ثانيه طول بكشد. در
    چنين شرايطي چنانچه 100 عددclient داشته
    باشيم زمان synchronization در بهترين
    حالت 3000 ثانيه به طول مي‌انجامد. البته اين در حالتي است كه
    سرور تمام جدول بروز شده جديد را براي تك تك client ها ارسال كند. علت اين امر اين است كه سرور
    نمي داند كه هر كدام از client ها نسبت به
    قبل چه تغييري كرده اند. اگر بخواهيم كاري كنيم كه سرور قادر باشد
    اين مطلب را بفهمد بايد به ازاي هر client
    يك نسخه جدول را روي سرور نگهداري كنيم و اين نسخه از جدول همواره
    با محتواي موجود در حافظه محلي client‌
    مطابقت داشته باشد. يعني هر بار كه سرور اطلاعات update از يك client 
    دريافت مي كند قبل از اينكه update را روي
    جدول اصلي اعمال كند آن را روي جدول معادل با آن client روي سرور update كند.
    به اين ترتيب هميشه در سمت سرور مي دانيم كه جدول محلي client نسبت به جدول سرور چه تغييري بايد بكند و لذا
    فقط تغييرات را براي آن مي فرستيم و اين عمل صرفه جويي زيادي در
    پهناي باند مي كند و سرعت synchronization
    را نيز افزايش مي دهد ولي اين روش نياز به فضاي زيادي روي
    Hard Disk دارد و در عين حال I/O‌ بيشتري دارد واين فضاي مورد نياز با افزايش
    تعداد client ها افزايش مي
    يابد.

    قيمت فايل فقط 8,500 تومان

    لطفا پيش از دانلود حتما
    به اين نكات توجه نماييد (كليك
    كنيد)

    خريد

    شماره تماس پيامكي براي مواقع ضروري :
    09010318948

    برچسب ها :
    پايان نامه رشته كامپيوتر با موضوع بانك اطلاعاتي توزيع شده
    ,

    دانلود كامل پايان نامه رشته كامپيوتر با موضوع بانك اطلاعاتي
    توزيع شده
    ,
    پايان نامه رشته كامپيوتر
    ,
    كسب درآمد اينترنتي
    ,
    دانلود مقاله
    ,
    دانلود نرم افزار
    ,
    دانلود اندرويد
    ,
    دانلود پايان نامه
    ,
    دانلود پروژه
    ,
    دانلود پرسشنامه
    ,
    دانلود فايل
    ,
    دانلود پاورپوينت
    ,
    دانلود كتاب
    ,
    دانلود نمونه سوالات
    ,
    دانلود گزارش كارآموزي
    ,
    دانلود طرح توجيهي
    ,
    كار در منزل
    ,
    دانلود

پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي

 

 

  • پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي


    پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي دسته: مديريت

    بازديد: 4 بار

    فرمت فايل: pptx

    حجم فايل: 1700 كيلوبايت

    تعداد صفحات فايل: 230

    عنوان: پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي

    دسته: مديريت( سيستم هاي اطلاعاتي مديريت، تجزيه و تحليل و طراحي سيستم)

    فرمت: پاورپوينت

    تعداد اسلايد: 230 اسلايد

    كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستم ها ( مباني سيستم هاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي از جمله منابع مهم درس تجزيه و تحليل و طراحي سيستم ها ( مباني سيستم هاي اطلاعاتي مديريت) در سطح كارشناسي مي باشد. اين فايل شامل پاورپوينت كل يازده فصل اين كتاب مي باشد كه در حجم 230 اسلايد همراه با تصاوير و توضيحات كامل تهيه شده است ؛ بخشهاي عمده اين فايل شامل موارد زير مي باشد:

    فصل اول: سيستم و نگرش سيستمي

    سيستم چيست؟

    نمونه هايي از سيستم ها

    تركيب سيستم

    اجزاي سيستم

    محيط سيستم

    طبقه بندي سيستم ها

    سيستم هاي اصلي و فرعي

    سيستم هاي باز و بسته

    آنتروپي ( معيار بي نظمي سيستم)

    ويژگي سيستم هاي باز

    نظريه عمومي سيستم ها و نگرش سيستمي

    فصل دوم: تجزيه و تحليل سيستم چيست و تحليل كننده سيستم كيست ؟

    تعريف تجزيه تحليل سيستمها

    تعريف سيستم در يك سازمان

    تعريف روش

    تعريف شيوه

    ارتباط بين سيستم ،روش و شيوه

    موارد كمك تجزيه و تحليل سيستم ها به مديران

    برخي از وظايف واحد تجزيه و تحليل سيستم ها

    اهم فوايد تجزيه و تحليل سيستمها و روشها

    برخي از ويژگيهاي يك تحليل گر سيستم

    فرمول لهرر در زمينه اهميت عامل انساني

    سيكل تجزيه و تحليل

    فصل سوم:  مراحل تجزيه و تحليل سيستمها

    مرا حل تجزيه و تحليل سيستمها

    تعريف روش علمي      

    مراحل روش علمي

    تشريح مراحل تجزيه و تحليل سيستم

    روشهاي گرد آوري اطلاعات

    مشاهده

    مشاهده مستقيم

    مشاهده غير مستقيم

    ملاحظاتي كه بايستي در مشاهده رعايت كرد

    پرسشنامه

    انواع پرسشنامه

    ملاحظاتي كه بايستي در تنظيم پرسشنامه رعايت نمود

     مصاحبه

    انواع مصاحبه

    مهمترين نكاتي كه در مصاحبه بايستي رعايت شود

    مرحله چهارم :طبقه بندي اطلاعات

    روشهاي طبقه بندي اطلاعات

    استفاده از جدول

     استفاده از نمودارها

    محاسن نمودارها

    برخي از مهمترين انواع نمودارها

    نمودار خطي

    نمودار ميله اي يا ستوني

    نمودار دايره اي

    نمودار فضايي

    نمودار سازماني

    تجزيه و تحليل اطلاعات

    طرق اثبات منطقي در تجزيه و تحليل اطلاعات

    قانون توافق مثبت

    قانون توافق منفي

    متد تركيبي با تغييرات ملازم

    روش همبستگي در تجزيه و تحليل اطلاعات

    انواع همبستگي

     همبستگي خطي و مستقيم

     همبستگي خطي و معكوس

    همبستگي غير خطي و منحني

    نحوه ارائه راه حل

    نكاتي كه در زمينه ارائه راه حل بايد رعايت گردند

    تهيه و تنظيم گزارش

    مهمترين نكاتي كه بايستي در مرحله اجرا انجام پذيرد

    آزمايش طرح جديد

    استقرار طرح جديد

    روشهاي استقرار طرح

    روشهاي موازي يا همزمان

    روش تدريجي يا مرحله اي

    روش يكباره

    روش آزمايشي

    ارزيابي عملكرد

    برخي از سوالاتي كه در مرحله ارزيابي عملكرد قابل طرح هستند

    فصل چهارم: اصول و مفاهيم سازماندهي

    تعريف سازمان

    ساختار كلي سازمان از ديدگاه هنري مينتزبرگ

    شماي كلي ديدگاه مينتزبرگ

    مديريت مياني

    مباني سازماندهي

    سازمان بر مبناي تعداد

    سازمان بر مبناي وظيفه (هدف)

    سازمان بر مبناي نوع عمليات (تخصص)

    سازمان بر مبناي مشتري (ارباب رجوع)

    سازمان بر مبناي قلمرو عملياتي (محل جغرافيايي)

    سازمان بر مبناي محصول (نوع توليد )

    سازمان بر مبناي پروژه

    سازمان ماتريسي

     سازمان با ساخت آزاد

    ساخت سازماني مدولار

    ساختهاي تركيبي

    تنظيم نمودار سازماني

    روش تحليلي در تهيه نمودار سازماني

    روش تلفيقي در تهيه نمودار سازماني

    روش تركيبي در تهيه نمودار سازماني

    مهمترين نكاتي كه در تهيه نمودار سازماني بايد به آن توجه كرد

    فصل پنجم: فنون تجزيه و تحليل سيستم ها  

    ابزارها و فنون تجزيه و تحليل سيستم ها

    جدول تقسيم كار

    مزاياي جدول تقسيم كار

    محدوديتهاي جدول تقسيم كار

    مقدمات لازم براي تهيه جدول تقسيم كار

    مراحل تهيه جدول تقسيم كار

    رابطه هدف ،فعاليت و وظيفه در جدول تقسيم كار

    نمونه اي از ليست وظايف انفرادي كاركنان

    نمونه اي از ليست فعاليت هاي واحد

    تجزيه و تحليل جدول تقسيم كار

    تهيه جدول تقسيم كار پيشنهادي

    نمونه اي از جدول تقسيم كار

    فصل ششم: بررسي نمودار جريان كار  

    تعريف نمودار جريان كار

    علائم نمودار جريان كار

    انواع نمودار جريان كار

    نمودار عمودي يا يك ستونه

    نمونه اي از نمودار جريان كار عمودي يا يك ستونه

    نمودار افقي يا چند ستونه

    نمونه اي از نمو دار افقي يا چند ستونه

    مراحل بررسي نمودار جريان كار

    ترسيم نمودار جريان كار در وضع موجود

    تجزيه و تحليل نمودار جريان كار

    فصل هفتم: بررسي و كنترل فرمها

    تعريف فرم

    انواع فرم

    انواع فرم برحسب قلمرو استفاده

    انواع فرم بر حسب كار و وظيفه اي كه انجام مي دهند

    هدف از بررسي و كنترل فرم

    مراحل بررسي و كنترل فرم

     بررسي فرمهاي موجود

     تجزيه و تحليل فرمهاي موجود

    تهيه طرح پيشنهادي براي فرمهاي مورد نياز

    فصل هشتم: بررسي جا و مكان

    هدفهاي كلي

    تعريف بررسي جا و مكان

    هدف از بررسي جا و مكان

    برخي از اصول و معيار هاي بررسي و تخصيص جا و مكان

    اشكال طراحي مسير كار

    مراحل بررسي جا ومكان

    فصل نهم: سيستم ها و روشهاي بايگاني

    هدفهاي كلي

    تعريف بايگاني

    وظيفه بايگاني

    تعريف سند

    تعريف پرونده

    تعريف آرشيو

    انواع سيستم بايگاني

    اصول بايگاني

    روشهاي تنظيم اسناد

    فصل دهم:  بررسي تكنيكهاي كمي

    روش ارزيابي و بازنگري برنامه (پرت)

    علائم مورد استفاده در پرت

    رويداد يا واقعه

     فعاليت

    فعاليت عاريه يا فعاليت زمان صفر

    مراحل روش پرت

    نمونه اي از شبكه ترسيم شده

    سوالاتي كه بايستي براي ترسيم شبكه به آنها پاسخ داد

    گامهاي تحليل زماني شبكه

    تخمين زمان هر فعاليت

    سه زمان برآورد شده در پرت

    برآورد خوشبينانه

    برآورد بد بينانه

     برآورد زمان محتمل

    تعيين زمان انتظار براي هر فعاليت

     تعيين كمترين زمان براي هر رويداد (TE)

    فرمول محاسبه TE

     تعيين بيشترين زمان مجازTL

    فرمول محاسبه بيشترين زمان مجاز (TL)

     تعيين زمان آزاد (S)

    فرمول محاسبه زمان آزاد (S)

     تعيين مسير بحراني

     تعيين واريانس و احتمال خاتمه پروژه

    روش مسير بحرانيc . p . m )  )

    تفاوتهاي روش سي پي ام و پرت

    مراحل روش C P M) (

    روش ترسيم پيش نيازها(P D M)

    جدول زمانبندي فعاليتها در P D M

    فصل يازدهم: كار سنجي

    تعريف كارسنجي

    برخي از فوائد كار سنجي

    اصول كار سنجي

    پيش نيازهاي كار سنجي

    فن بررسي حركات

    مقاصد اساسي فن بررسي حركات

    مقاصد اساسي فن بررسي حركات

    مراحل بررسي حركات

    برخي از روشهاي كار سنجي

    روش استفاده از سوابق گذشته

    مراحل روش استفاده از سوابق گذشته

    روش گزارش گيري

    مراحل روش گزارش گيري

    روش نمونه گيري

    مراحل روش نمونه گيري

    روش عناصر از پيش تعيين شده

    مراحل روش عناصر از پيش تعيين شده

    روش زمان سنجي

    مراحل روش زمان سنجي

    پاورپوينت تهيه شده بسيار كامل و قابل ويرايش بوده و به راحتي مي توان قالب آن را به مورد دلخواه تغيير داد و در تهيه آن كليه اصول نگارشي، املايي و چيدمان و جمله بندي رعايت گرديده است.


    قيمت : 34,000 تومان

    پرداخت و دانلود


    بلافاصله پس از پرداخت ، لينك دانلود به شما نمايش داده مي شود و همچنين يك نسخه نيز براي شما ايميل مي شود .

    كلمات كليدي : پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي , دانلود پاورپوينت كل كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي، دانلود پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها زاهدي، دانلود پاورپوينت تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها تأليف دكتر شمس السادات زاهدي

پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي

 

 

  • پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي
    پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي دسته: مديريت
    بازديد: 5 بار
    فرمت فايل: pptx
    حجم فايل: 1700 كيلوبايت
    تعداد صفحات فايل: 230

    دانلود پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي در حجم 230 اسلايد همراه با تصاوير و توضيحات كامل شامل فصل اول سيستم و نگرش سيستمي، فصل دوم تجزيه و تحليل سيستم چيست و تحليل كننده سيستم كيست ؟، فصل سوم مراحل تجزيه و تحليل سيستمها، فصل چهارم اصول و مفاهيم سازماندهي، فصل پنجم فنون تجز

    قيمت فايل فقط 34,000 تومان

    خريد

    عنوان: پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي

    دسته: مديريت( سيستم هاي اطلاعاتي مديريت، تجزيه و تحليل و طراحي سيستم)

    فرمت: پاورپوينت

    تعداد اسلايد: 230 اسلايد

    كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستم ها ( مباني سيستم هاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي از جمله منابع مهم درس تجزيه و تحليل و طراحي سيستم ها ( مباني سيستم هاي اطلاعاتي مديريت) در سطح كارشناسي مي باشد. اين فايل شامل پاورپوينت كل يازده فصل اين كتاب مي باشد كه در حجم 230 اسلايد همراه با تصاوير و توضيحات كامل تهيه شده است ؛ بخشهاي عمده اين فايل شامل موارد زير مي باشد:

    فصل اول: سيستم و نگرش سيستمي

    سيستم چيست؟

    نمونه هايي از سيستم ها

    تركيب سيستم

    اجزاي سيستم

    محيط سيستم

    طبقه بندي سيستم ها

    سيستم هاي اصلي و فرعي

    سيستم هاي باز و بسته

    آنتروپي ( معيار بي نظمي سيستم)

    ويژگي سيستم هاي باز

    نظريه عمومي سيستم ها و نگرش سيستمي

    فصل دوم: تجزيه و تحليل سيستم چيست و تحليل كننده سيستم كيست ؟

    تعريف تجزيه تحليل سيستمها

    تعريف سيستم در يك سازمان

    تعريف روش

    تعريف شيوه

    ارتباط بين سيستم ،روش و شيوه

    موارد كمك تجزيه و تحليل سيستم ها به مديران

    برخي از وظايف واحد تجزيه و تحليل سيستم ها

    اهم فوايد تجزيه و تحليل سيستمها و روشها

    برخي از ويژگيهاي يك تحليل گر سيستم

    فرمول لهرر در زمينه اهميت عامل انساني

    سيكل تجزيه و تحليل

    فصل سوم:  مراحل تجزيه و تحليل سيستمها

    مرا حل تجزيه و تحليل سيستمها

    تعريف روش علمي      

    مراحل روش علمي

    تشريح مراحل تجزيه و تحليل سيستم

    روشهاي گرد آوري اطلاعات

    مشاهده

    مشاهده مستقيم

    مشاهده غير مستقيم

    ملاحظاتي كه بايستي در مشاهده رعايت كرد

    پرسشنامه

    انواع پرسشنامه

    ملاحظاتي كه بايستي در تنظيم پرسشنامه رعايت نمود

     مصاحبه

    انواع مصاحبه

    مهمترين نكاتي كه در مصاحبه بايستي رعايت شود

    مرحله چهارم :طبقه بندي اطلاعات

    روشهاي طبقه بندي اطلاعات

    استفاده از جدول

     استفاده از نمودارها

    محاسن نمودارها

    برخي از مهمترين انواع نمودارها

    نمودار خطي

    نمودار ميله اي يا ستوني

    نمودار دايره اي

    نمودار فضايي

    نمودار سازماني

    تجزيه و تحليل اطلاعات

    طرق اثبات منطقي در تجزيه و تحليل اطلاعات

    قانون توافق مثبت

    قانون توافق منفي

    متد تركيبي با تغييرات ملازم

    روش همبستگي در تجزيه و تحليل اطلاعات

    انواع همبستگي

     همبستگي خطي و مستقيم

     همبستگي خطي و معكوس

    همبستگي غير خطي و منحني

    نحوه ارائه راه حل

    نكاتي كه در زمينه ارائه راه حل بايد رعايت گردند

    تهيه و تنظيم گزارش

    مهمترين نكاتي كه بايستي در مرحله اجرا انجام پذيرد

    آزمايش طرح جديد

    استقرار طرح جديد

    روشهاي استقرار طرح

    روشهاي موازي يا همزمان

    روش تدريجي يا مرحله اي

    روش يكباره

    روش آزمايشي

    ارزيابي عملكرد

    برخي از سوالاتي كه در مرحله ارزيابي عملكرد قابل طرح هستند

    فصل چهارم: اصول و مفاهيم سازماندهي

    تعريف سازمان

    ساختار كلي سازمان از ديدگاه هنري مينتزبرگ

    شماي كلي ديدگاه مينتزبرگ

    مديريت مياني

    مباني سازماندهي

    سازمان بر مبناي تعداد

    سازمان بر مبناي وظيفه (هدف)

    سازمان بر مبناي نوع عمليات (تخصص)

    سازمان بر مبناي مشتري (ارباب رجوع)

    سازمان بر مبناي قلمرو عملياتي (محل جغرافيايي)

    سازمان بر مبناي محصول (نوع توليد )

    سازمان بر مبناي پروژه

    سازمان ماتريسي

     سازمان با ساخت آزاد

    ساخت سازماني مدولار

    ساختهاي تركيبي

    تنظيم نمودار سازماني

    روش تحليلي در تهيه نمودار سازماني

    روش تلفيقي در تهيه نمودار سازماني

    روش تركيبي در تهيه نمودار سازماني

    مهمترين نكاتي كه در تهيه نمودار سازماني بايد به آن توجه كرد

    فصل پنجم: فنون تجزيه و تحليل سيستم ها  

    ابزارها و فنون تجزيه و تحليل سيستم ها

    جدول تقسيم كار

    مزاياي جدول تقسيم كار

    محدوديتهاي جدول تقسيم كار

    مقدمات لازم براي تهيه جدول تقسيم كار

    مراحل تهيه جدول تقسيم كار

    رابطه هدف ،فعاليت و وظيفه در جدول تقسيم كار

    نمونه اي از ليست وظايف انفرادي كاركنان

    نمونه اي از ليست فعاليت هاي واحد

    تجزيه و تحليل جدول تقسيم كار

    تهيه جدول تقسيم كار پيشنهادي

    نمونه اي از جدول تقسيم كار

    فصل ششم: بررسي نمودار جريان كار  

    تعريف نمودار جريان كار

    علائم نمودار جريان كار

    انواع نمودار جريان كار

    نمودار عمودي يا يك ستونه

    نمونه اي از نمودار جريان كار عمودي يا يك ستونه

    نمودار افقي يا چند ستونه

    نمونه اي از نمو دار افقي يا چند ستونه

    مراحل بررسي نمودار جريان كار

    ترسيم نمودار جريان كار در وضع موجود

    تجزيه و تحليل نمودار جريان كار

    فصل هفتم: بررسي و كنترل فرمها

    تعريف فرم

    انواع فرم

    انواع فرم برحسب قلمرو استفاده

    انواع فرم بر حسب كار و وظيفه اي كه انجام مي دهند

    هدف از بررسي و كنترل فرم

    مراحل بررسي و كنترل فرم

     بررسي فرمهاي موجود

     تجزيه و تحليل فرمهاي موجود

    تهيه طرح پيشنهادي براي فرمهاي مورد نياز

    فصل هشتم: بررسي جا و مكان

    هدفهاي كلي

    تعريف بررسي جا و مكان

    هدف از بررسي جا و مكان

    برخي از اصول و معيار هاي بررسي و تخصيص جا و مكان

    اشكال طراحي مسير كار

    مراحل بررسي جا ومكان

    فصل نهم: سيستم ها و روشهاي بايگاني

    هدفهاي كلي

    تعريف بايگاني

    وظيفه بايگاني

    تعريف سند

    تعريف پرونده

    تعريف آرشيو

    انواع سيستم بايگاني

    اصول بايگاني

    روشهاي تنظيم اسناد

    فصل دهم:  بررسي تكنيكهاي كمي

    روش ارزيابي و بازنگري برنامه (پرت)

    علائم مورد استفاده در پرت

    رويداد يا واقعه

     فعاليت

    فعاليت عاريه يا فعاليت زمان صفر

    مراحل روش پرت

    نمونه اي از شبكه ترسيم شده

    سوالاتي كه بايستي براي ترسيم شبكه به آنها پاسخ داد

    گامهاي تحليل زماني شبكه

    تخمين زمان هر فعاليت

    سه زمان برآورد شده در پرت

    برآورد خوشبينانه

    برآورد بد بينانه

     برآورد زمان محتمل

    تعيين زمان انتظار براي هر فعاليت

     تعيين كمترين زمان براي هر رويداد (TE)

    فرمول محاسبه TE

     تعيين بيشترين زمان مجازTL

    فرمول محاسبه بيشترين زمان مجاز (TL)

     تعيين زمان آزاد (S)

    فرمول محاسبه زمان آزاد (S)

     تعيين مسير بحراني

     تعيين واريانس و احتمال خاتمه پروژه

    روش مسير بحرانيc . p . m )  )

    تفاوتهاي روش سي پي ام و پرت

    مراحل روش C P M) (

    روش ترسيم پيش نيازها(P D M)

    جدول زمانبندي فعاليتها در P D M

    فصل يازدهم: كار سنجي

    تعريف كارسنجي

    برخي از فوائد كار سنجي

    اصول كار سنجي

    پيش نيازهاي كار سنجي

    فن بررسي حركات

    مقاصد اساسي فن بررسي حركات

    مقاصد اساسي فن بررسي حركات

    مراحل بررسي حركات

    برخي از روشهاي كار سنجي

    روش استفاده از سوابق گذشته

    مراحل روش استفاده از سوابق گذشته

    روش گزارش گيري

    مراحل روش گزارش گيري

    روش نمونه گيري

    مراحل روش نمونه گيري

    روش عناصر از پيش تعيين شده

    مراحل روش عناصر از پيش تعيين شده

    روش زمان سنجي

    مراحل روش زمان سنجي

    پاورپوينت تهيه شده بسيار كامل و قابل ويرايش بوده و به راحتي مي توان قالب آن را به مورد دلخواه تغيير داد و در تهيه آن كليه اصول نگارشي، املايي و چيدمان و جمله بندي رعايت گرديده است.

    قيمت فايل فقط 34,000 تومان

    خريد

    برچسب ها : پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي , دانلود پاورپوينت كل كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها (مباني سيستمهاي اطلاعاتي مديريت) تأليف دكتر شمس السادات زاهدي , دانلود پاورپوينت كتاب تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها زاهدي , دانلود پاورپوينت تجزيه و تحليل و طراحي سيستمها تأليف دكتر شمس السادات زاهدي